En uafhængig entreprenør er ikke en medarbejder. Det er en person, du gå til, når du har brug for en bestemt tjeneste i et bestemt tempo. I modsætning til at ansætte en medarbejder, skal en virksomhed har mindre kontrol over nogle af elementerne i denne kontakt. Men der er nogle ideelle fordele til at ansætte disse fagfolk så godt. Du bliver nødt til at gøre forskningen er nødvendigt for at afgøre, hvem der skal arbejde med og for at sikre kvaliteten er der, ligesom du ville gøre, hvis du skulle ansætte en person til et job. Alligevel er der et par forskelle, du behøver at vide om, før du accepterer at flytte forward.What er forskellen? Den største forskel i en selvstændig entreprenør og en individuel ansat i virksomheden er, at du ikke ansætter dem. Selv hvis du har stabil, langsigtet arbejde for den professionelle, er du ikke ansætte dem. Følgende er nogle af de største forskelle i dette. Som du kan se, at mange af disse forskelle giver fordele til dig, too.-Du behøver ikke at betale skatter og sociale gebyrer, som du ville gøre for en medarbejder. Det skærer ned på mængden af ​​penge, du skal betale til den enkelte eller til regeringen for at bruge de tjenester. -Du behøver ikke at betale for arbejdstagere erstatning eller anden forsikring for den enkelte. Dette er en anden måde, at du kan spare money.-Du behøver ikke at oprette eller opretholde nogen form for pensionering konto eller fordele, enten. Selv hvis du vælger at betale en bonus, behøver du ikke at gøre dette med nogen regelmæssighed. Det sparer dig money.-Du får alle fordelene ved at træffe beslutninger om projektet, men du kan ikke styre den tid, en person arbejder. For eksempel bestemme, hvordan projektet er gjort, og fastsætte vilkårene i forvejen. Derefter får du at foretage opkaldet på hvis projektet er gjort ordentligt. Selv uden stående over den enkelte og overvågning timer clocket, du stadig få gavn af at gøre decisions.-Du kan være hands off, hvis tingene ikke fungerer ud af den måde, du vil have dem til. Der er ingen løfte for arbejde, der er lang term.It er stadig vigtigt at have en kontrakt med en uafhængig kontrahent. Ikke at have man kunne sætte dig i risiko for problemer nede ad vejen. Du ønsker også at sikre, at disse fagfolk er til rådighed for dig med de færdigheder og erfaringer, du har brug for. Må ikke antage, at du ved, hvem de er, eller hvad de kan tilbyde, før du accepterer at arbejde med dem for en langvarig eller større projekt
Af:. Andrew Stratton